Orang lain membeza-bezakan berdasarkan atau usia, jantina, asal kebangsaan, atau bahkan perkara-perkara konyol seperti universiti apa yang mereka hadiri atau sama ada mereka meminta soda atau pop. Anda tidak. Anda selalu mencari calon terbaik, dan begitulah.
Bukan begitu. Anda mengalami berat sebelah tanpa sedar, dan otak anda menipu anda untuk berfikir bahawa anda tidak melakukannya.
Kristen Pressner, Ketua Sumber Manusia Global, di Diagnostik Roche memberi persembahan di UNLEASH di London minggu lalu di mana dia membahas konsep berat sebelah tanpa sedar dan bagaimana otak kita berbohong kepada kita.
Betul: Otak anda memberitahu anda bahawa anda tidak berat sebelah tetapi kenyataannya anda berat sebelah. Semua kita berat sebelah. Kuncinya adalah apabila anda memahami bahawa berat sebelah tidak sedar wujud, ada ujian mudah.
Bagaimana anda berat sebelah?
Anda pernah menjalani kehidupan dan mempunyai pengalaman. Hasilnya adalah, otak anda menjangkakan bahawa keadaan akan berlaku seperti dulu. Ini bukan perkara buruk. Sebenarnya, jika kita harus mengumpulkan maklumat secara luaran dan melihat setiap pilihan, kita tidak akan pernah menyelesaikan apa-apa.
Seperti yang dinyatakan oleh Pressner, 'jalan pintas' ini membolehkan kita menjalani kehidupan. Dia berkata:
Tanpa mereka, kami tidak berpeluang memproses semua maklumat yang masuk. Bayangkan, jika setiap kali anda harus duduk dan benar-benar memikirkan bagaimana
buka setiap pintu atau
pilih buah yang terbaik atau
tanda zodiak untuk 19 Februariberitahu sama ada anjing yang datang kepada anda di jalan itu ramah atau tidak
Tetapi, ketika menyewa, mempromosikan, dan membayar orang, bias kita dapat membuat sesuatu menjadi tidak adil. Tidak menjadi masalah jika anda membeli epal lembek, tetapi jika kecenderungan anda yang tidak sedar menghalang anda untuk mengupah orang terbaik, itu tidak baik untuk perniagaan anda, dan menyalahi undang-undang.
Bagaimana berat sebelah menyelinap ke dalam hidup anda
Pressner mengatakan bahawa dia selalu menjadi penyokong wanita. Dia, dia sendiri, adalah ibu yang bekerja dengan suami yang tinggal di rumah, jadi anda akan berfikir bahawa dia tidak akan menghadapi masalah untuk melihat wanita sebagai pemimpin, tetapi dia mendapat tahu bahawa dia bersikap berat sebelah. Dia berkongsi pengalaman di mana dua pekerja, seorang lelaki, dan seorang wanita datang untuk bertanya mengenai pampasan mereka.
Pressner memberitahu wanita itu bahawa dia pasti pampasannya baik tetapi memberitahu lelaki itu bahawa dia akan memeriksanya. Permintaan itu tidak dibuat pada waktu yang sama, tetapi beberapa hari kemudian dia menyedari permintaan itu sama - jadi mengapa dia tidak memperlakukannya secara serupa?
Kerana, katanya, dia mempunyai berat sebelah tidak sedar. Kami mengharapkan lelaki, Pressner dikatakan mempunyai ciri-ciri ini:
- Ketua
- Penyedia
- Tegas
- Kuat
- Didorong
Dan kami mengharapkan wanita mempunyai ciri-ciri ini:
- Menyokong
- Emosi
- Membantu
- Sensitif
- Rapuh
Adakah berat sebelahnya yang tidak sedar membuatnya rela meneliti ganti rugi lelaki kerana dia mengharapkan lelaki menjadi penyedia perkhidmatan?
Balikkannya untuk mengujinya
Pressner berkongsi cara mudah untuk menyelesaikannya. Bila-bila masa anda menghadapi situasi di mana kecenderungan anda yang tidak sedar mungkin mempengaruhi anda (dan kami tidak bercakap mengenai memilih talian di kedai runcit), anda boleh mengetahui fakta yang cepat.
Jadi, adakah wajar melabel wanita sebagai penyokong, emosi, suka menolong, sensitif, dan rapuh? Sekiranya anda membalikkannya dan melabelkan semua lelaki sebagai penyokong, emosional, suka menolong, sensitif, dan rapuh, anda mungkin menyedari bahawa anda tidak melihat individu tersebut - anda melihat melalui lensa berat sebelah anda.
Sekiranya anda mendapati diri anda berfikir, 'lelaki tidak mahu cuti bersalin, jadi kami tidak perlu menawarkannya,' balikkan untuk mengatakan, 'wanita tidak mahu cuti bersalin, jadi kami tidak perlu menawarkannya. ' Itulah pemeriksaan pantas bahawa pemikiran anda berat sebelah.
Ia tidak hanya berkaitan dengan jantina. Kami mempunyai berat sebelah yang terdapat dalam pelbagai bentuk dan ukuran. 'F pada orang malas.' Balikkan bahawa, 'Orang kurus malas.' 'Orang yang mempunyai ijazah kolej adalah pekerja yang lebih baik daripada orang tanpa.' Balikkan itu. 'Orang yang tidak mempunyai ijazah perguruan adalah pekerja yang lebih baik daripada orang yang bersamanya.'
Semasa anda membuat keputusan untuk menyewa, memecat, mempromosikan, atau menetapkan projek plum, anda perlu mempertimbangkan pekerja yang duduk di hadapan anda, bukan kecenderungan anda yang tidak sedar. Ya, mungkin Bob bersikap tegas (yang stereotaip lelaki) tetapi itu tidak bermakna dia juga tidak sensitif (wanita stereotip). Jane mungkin ingin tinggal di rumah selepas kelahiran bayinya, tetapi dia mungkin ingin kembali bekerja. Steve mungkin orang yang ingin tinggal di rumah selepas kelahiran bayinya.
tanda bintang untuk 20 ogos
Sebaik sahaja anda mula menggunakan ujian ini, anda dapat melihat bagaimana bias anda menghalang anda untuk melihat manusia yang sebenarnya duduk di hadapan anda. Dengan kata lain, ia memaksa otak anda untuk mengatakan yang sebenarnya.
